为扎实做好学校人才引进 服务工作，搭建人才交流平台，凝聚人才智慧，共谋学校发展。 9月19日， 学校召开人才引进座谈会，校党委副书记、校长熊安锋出席会议， 拟引进博士陈晓旭、陈明，各二级学院教师代表和相关职能部门负责人 参加了此次座谈会，校党委委员、副校长阳军主持会议。
熊安锋对拟引进博士陈晓旭、陈明的到来表示热烈欢迎，希望两位博士能早日融入天门职业学院这个温暖的大家庭。他指出，学校正处于“升本”的关键时期，人才是学校发展的核心动力，加强人才队伍建设是学校实现高质量发展的关键举措，在座各位老师要继续发挥“传帮带”的优良传统，打造高水平师资队伍，以实干为笔、以奋斗为墨，书写天门职业学院高质量发展的崭新篇章，为天门市经济社会发展持续注入教育动能、贡献更多职教力量！
人事处处长曾帅解读天门市“招硕引博”政策， 包括 安家补贴、科研启动资金、子女教育、医疗保障等核心内容，学校将全力保障人才引进政策落地，确保政策红利精准兑现。
公共课部副主任、副教授林伟和陆羽国际茶文化艺术学院副院长何杨结合自身教学与科研经历，分享了在课程建设、团队培养、校企合作等领域深耕多年的心得体会，充分印证了学校“精准引才、精细育才、精心用才、精诚留才”的培养理念。
会后，与会人员一行参观了茶艺实训室、现代装备技术产业研究院和智能制造公共实训基地。
